Больше всего зарплаты выросли в сфере строительства, а меньше всего – у медиков. С чем это связано

Опубликовано
Редактор отдела General News
Топ-менеджеры получают в 4,1 раза больше, чем неквалифицированные сотрудники. Фото: unsplash

Наибольший рост среднемесячной заработной платы в 2022 году, в сравнении с 2021 годом, произошел в сфере строительства – на 38,6%, а наименьший – в здравоохранении и социальном обслуживании – на 9,8%. Это обусловлено отменой ковидных доплат, рассказали в Бюро национальной статистики.


Также оплата труда выросла в сферах транспорта и складирования – на 32,4%, предоставления услуг по проживанию и питанию – на 32,2%.


По данным отчетов предприятий, по итогам 2022 года средняя зарплата составила 310 тыс. тенге. В сравнении с 2021 годом оплата труда выросла на 23,8%, но в реальном выражении – на 7,6%. Больше всего зарплата выросла у руководителей, а меньше всего – у неквалифицированных рабочих. Средняя оплата труда топ-менеджеров – 534 тыс. тенге, а у рабочих – в 4,1 раза меньше – 129 тыс. тенге. Разница в оплате труда руководства и рабочих в сфере финансов и страховой деятельности – 7,2 раза. В цифрах – 1,1 млн тенге и 159 тыс. тенге.


В бюро отметили, что стоит учитывать и медианную, и модальную зарплату. В 2022 году медианная зарплата составила 204 тыс. тенге, то есть половина рабочих получила меньше этой суммы, другая – больше. Модальная заработная плата – это наиболее часто встречающаяся заработная плата. Она составляла 68 тыс. тенге.

Читайте также