Goldman увеличил вознаграждение CEO на 24%, несмотря на падение прибыли 

Банковская группа Goldman Sachs решила увеличить годовое вознаграждение генеральному директору Дэвиду Соломону на 24% до $31 млн. При этом прибыль банка за год сократилась на те же 24%.

Вознаграждение Соломона состоит из годовой базовой зарплаты в $2 млн и $29 млн разнообразных бонусов, из которых $20,3 млн будут выплачены акциями с ограничениями, сообщает Bloomberg со ссылкой на документы компании.

За что наградили

Большую часть прошлого года Goldman Sachs преодолевал внутренние разногласия, в то же время навязывая инвесторам упрощенную стратегию, пишет Bloomberg. После неудачи в развитии розничных банковских услуг Goldman вернулся к моделям бизнеса, запущенным еще предшественниками Соломона. В январе прошлого года Goldman Sachs сократил 3200 рабочих мест, напоминает агентство. За год акции Goldman выросли на 12%. Но прибыль упала на 24%. 

Компенсационный комитет Goldman отметил «решительное лидерство Соломона в понимании того, что необходимо прояснить и упростить стратегию развития компании», пишет агентство ссылаясь на корпоративные документы. И хотя это «негативно сказалось на краткосрочных результатах», такие действия «критичны для переориентации фирмы на значительно более мощную платформу в 2024 и последующие годы», отметил комитет.

Акции сегодня

В течение торгового дня акции Goldman Sachs снизились на 0,2% и к закрытию стоили $384,4. Аналитики, опрошенные MarketWatch, разделились на две основные группы. 13 из них рекомендуют акции покупать (Buy), 11 — держать (Hold). Еще два эксперта присвоили акциям рейтинг Overweight (избыточный вес, что означает, что акции компании могут превзойти средний показатель по отрасли).