Руководители крупнейших компаний Казахстана высказали свое мнение об экономике страны, а также влиянии нового Налогового кодекса, который вступил в силу 1 января 2026 года. Об этом говорится в результатах 14-го ежегодного исследования CEO Survey 2026, которое провела PwC Казахстан.
«Мы развиваемся в условиях нездоровой экономики»
Основатель и генеральный директор холдинга Aitas Серик Толукпаев заявил, что мировая экономика фактически перестает быть единой системой, а также отметил, что Казахстан «увлекся идеей роста».
«По моим ощущениям мировая экономика сейчас находится на «разрыве», потому что понятие «мировая» становится весьма условным. Скорее, это какие-то «островки», на которые влияют Китай, Индия, Соединенные Штаты, страны БРИКС. Я думаю, рост все равно будет, но фрагментированный. Если говорить о Казахстане, то последние три года мы развиваемся в условиях нездоровой экономики. Мы увлеклись идеей роста. И он есть, но на стимуляторах в виде расхода бюджета и квазигосударственного сектора», – заявил Толукпаев.
Он также раскритиковал подход к увеличению налоговой нагрузки на малый и средний бизнес с принятием нового кодекса.
«Для меня удивительно, что сделан расчет на 30% дополнительных поступлений от малого и среднего бизнеса. То есть малый и средний бизнес должен дать 30% бюджету, но у него же совершенно другая роль в экономике. Его роль – создание рабочих мест, а не основной источник пополнения бюджета», – отметил он.
Серик Толукпаев – бизнесмен, входящий в список богатейших и влиятельных казахстанцев по версии Forbes Kazakhstan (39-е место в списке с состоянием в $302 млн). Его холдинг производит продукцию под брендами «Кус&Вкус» и «АМП». Среди крупных предприятий Aitas – Макинская птицефабрика в Акмолинской области, Усть-Каменогорская в ВКО и Алматинский племенной птицеводческий репродуктор.
Покупательная способность падает
Глава MOST Finance Мират Ахметсадыков, в свою очередь, заявил, что повышение НДС ударило по покупательной способности казахстанцев. По его словам, еще год назад он не рассматривал эту проблему как критическую, однако сейчас ситуация начала быстро меняться на фоне ухудшения финансового положения населения.
«Говоря об угрозах – высокая вероятность существенных финансовых потерь ввиду социального неравенства. В прошлом году я бы еще так не ответил, но в нынешнем это уже становится существенным фактором за счет поднятия ставки НДС», – отметил Ахметсадыков.
Он обратил внимание на то, что даже при официальном росте экономики жители страны фактически начали беднеть.
«В прошлом году ВВП вырос на 4%, но население в среднем «обеднело» на 2,5%, и в этом году этот процесс не остановится», – заявил глава MOST Finance.
По его словам, последствия уже начинают ощущать компании, работающие с конечным потребителем, а также организации, финансирующие малый и средний бизнес.
А что говорят другие
Напомним, в Казахстане ставка налога на добавленную стоимость (НДС) была повышена с 12% до 16% с 1 января 2026 года. Это было одним из ключевых нововведений нового Налогового кодекса страны.
Глава Prodengi Group Алексей Сидоров отметил, что последствия нового кодекса пока не проявились в полной мере, однако бизнес уже ощущает рост расходов.
«Уже с прошлого года наблюдается увеличение расходов по всем статьям, от фонда оплаты труда до услуг поставщиков, в связи с ожиданиями изменений – и это продолжается. Наши затраты возрастут, что повлияет на маржинальность, а также на кредитоспособность и платежеспособность населения Казахстана», – заявил он.
По словам Сидорова, ухудшение качества кредитного портфеля может замедлить рост бизнеса и выручки.
Глава Flydubai в Казахстане Марина Кузнечевская предупредила, что новый кодекс может повлиять и на возможность путешествий казахстанцев.
«Люди могут столкнуться с финансовыми трудностями, что приведет к закрытию небольших бизнесов и увеличению стоимости продуктовой корзины. Это может повлиять на возможность путешествий для многих», – считает она.
В то же время основатель и мажоритарный владелец ресторанной группы ABR Аскар Байтасов подметил увеличение расходов на фонд оплаты труда.
«Меня беспокоит, как поддерживать баланс между заботой о сотрудниках и необходимостью сокращения расходов на рабочую силу. Рабочая сила становится все более дорогой – раньше фонд оплаты труда составлял примерно 20-25% от оборота, сейчас же он может доходить до 27-32%», – заявил бизнесмен.
Что показал опрос
В Казахстане опрос проводится в четырнадцатый раз и в этом году основан на ответах 59 руководителей крупнейших компаний, представляющих различные сектора экономики.
Как сообщила партнер и руководитель практики по услугам налогообложения, юридического сопровождения и управления персоналом «PwC Казахстан» Елена Каевая, ожидания руководителей компаний относительно роста доходов в краткосрочной и среднесрочной перспективе в последние годы постепенно ухудшаются. Это связано с растущей неопределенностью и усилением внешних рисков.
При этом казахстанский бизнес в целом сохраняет уверенность в своей устойчивости: 62% руководителей считают свои компании жизнеспособными в долгосрочной перспективе. Этот показатель почти не изменился по сравнению с прошлым годом. Основой такой уверенности остаются диверсификация рынков, сильные позиции в своих отраслях, накопленный опыт и способность адаптироваться к изменениям.
Однако все большее влияние на устойчивость бизнеса оказывает внешняя среда. Особенно выросла роль регулирования: если год назад изменения законодательства важным фактором называли 29% респондентов, то сейчас – уже 56%. Это связано в том числе с введением нового Налогового кодекса и необходимостью адаптировать под него внутренние процессы.
Сам новый Налоговый кодекс бизнес считает одним из самых значимых и одновременно сложных изменений последних лет. Его цель – сделать налоговую систему более прозрачной и эффективной – компании в целом поддерживают.
Опрос проводился в первом квартале 2026 года, когда бизнес только адаптировался к новым правилам. Этот процесс продолжается и сейчас: практика применения многих норм еще формируется, а единых подходов к их трактовке пока нет. Из-за этого компании стали внимательнее относиться к налоговым рискам и вопросам соответствия требованиям законодательства.
В результате бизнес действует осторожнее: компании усиливают внутренний контроль, делают ставку на сохранение устойчивости и все чаще рассматривают налоговые вопросы как часть стратегического управления, а не просто техническую задачу.
Ранее стало известно, что Казахстан стал единственной страной ЕАЭС с падением зарплат.
Почему казахстанцам советуют не спешить с покупкой жилья: читайте здесь.
