«Курсив» рассказывает о важных изменениях, которые принесет Казахстану июнь 2026 года – они затронут бизнес, банковский сектор, налоги, пенсионную систему, рынок труда, транспорт, туризм и повседневные расходы населения.
Начало лета традиционно становится периодом вступления в силу новых нормативных актов и тарифных решений, однако в этом году особенно заметен курс государства на усиление цифрового контроля, повышение прозрачности финансовых операций и постепенное ужесточение регулирования экономики.
Налоговая тайна: государство расширяет обмен финансовой информацией
Одним из самых обсуждаемых изменений июня стали новые правила обмена налоговой информацией между государственными органами. Со 2 июня 2026 года вступают в силу нормы, позволяющие передавать сведения, относящиеся к налоговой тайне, без отдельного письменного согласия граждан и компаний.
Речь идет о достаточно широком перечне данных. В него входят сведения о лицевых счетах налогоплательщиков, задолженностях, налоговой отчетности, электронных счетах-фактурах, возврате налогов, результатах проверок, мерах взыскания и других элементах налогового администрирования.
Поправки в Трудовой кодекс
С 8 июня 2026 года начинают действовать поправки в Трудовой кодекс Казахстана. Изменения затрагивают вопросы оплаты труда, сверхурочной работы, работы в выходные и праздничные дни, а также регулирование трудовых отношений.
Одним из ключевых направлений реформы становится борьба с подменой трудовых отношений гражданско-правовыми. В последние годы многие работодатели активно использовали договоры ГПХ вместо полноценного трудоустройства. Такая практика позволяла снижать расходы на социальные платежи и уменьшать нагрузку на фонд оплаты труда.
Теперь же, если будет доказано наличие признаков постоянной работы – графика, подчинения внутреннему распорядку, регулярного выполнения обязанностей, работодателю запретят оформлять договоры ГПХ.
Кроме того, изменения затрагивают вопросы оплаты сверхурочных часов и работы в ночное время. Работодателям придется внимательнее учитывать нормы трудового законодательства, поскольку контроль со стороны государства постепенно усиливается.
Пенсионные накопления: меняются правила расчета порога достаточности
С 5 июня 2026 года вступает в силу обновленная методика определения порога минимальной достаточности пенсионных накоплений.
Документ определяет порядок расчета суммы, выше которой казахстанцы могут использовать часть пенсионных накоплений на улучшение жилищных условий и оплату лечения.
В новой методике для расчета используются:
- годовая ставка доходности – 9%;
- годовая ставка индексации пенсионных выплат – 8%.
Кроме того, при определении порога минимальной достаточности теперь учитываются:
- минимальный размер пенсии;
- минимальная заработная плата;
- возраст вкладчика;
- прогнозируемая продолжительность жизни;
- показатели доходности пенсионных активов.
Отдельно закреплено правило, согласно которому порог минимальной достаточности не может быть ниже уровня предыдущего года с учетом индексации выше прогнозной инфляции на пять процентных пунктов.
После вступления методики в силу (5 июня) ЕНПФ обязан в течение трех рабочих дней опубликовать новые пороги минимальной достаточности на 2026 год. Подробнее об этом здесь.
Старые банкноты постепенно выводят из обращения
25 июня завершается период параллельного обращения старых и новых банкнот номиналом 2 000 тенге. После завершения периода параллельного обращения банки и «Казпочта» продолжат обменивать старые купюры на новые еще в течение трех лет, а филиалы Нацбанка – бессрочно.
В июне также должен был завершиться срок параллельного обращения для купюр номиналом 10 000 тенге, однако Национальный банк продлил этот период до июня 2027 год
«Болашак» расширяет список претендентов
Со 2 июня вступают в силу изменения в правила отбора претендентов на международную стипендию «Болашак». Одним из наиболее заметных нововведений становится расширение перечня категорий участников программы.
В частности, отдельные условия теперь предусмотрены для:
- работников атомной отрасли;
- пользователей систем искусственного интеллекта;
- инженерно-технических специалистов;
- медицинских работников;
- государственных служащих.
Для пользователей систем искусственного интеллекта смягчаются требования по стажу. Если для большинства претендентов требуется непрерывная работа по специальности не менее 12 месяцев, то для специалистов, использующих ИИ в профессиональной деятельности, срок сокращен до шести месяцев.
Отдельное внимание государство уделяет атомной отрасли. Работники этого сектора теперь официально включены в перечень претендентов на получение степени магистра, PhD и прохождение стажировок по программе «Болашак».
Финансовые организации начнут сдавать новую отчетность
С 27 июня финансовые организации Казахстана обязаны представлять новую отчетность по обращениям потребителей финансовых услуг.
Отчеты будут включать:
- агрегированные данные по обращениям клиентов;
- сведения о финансовых последствиях для потребителей;
- результаты рассмотрения жалоб.
Документы необходимо будет направлять в АРРФР раз в полугодие. Для банковского и финансового сектора это означает дальнейшее усиление контроля за качеством работы с клиентами.
В последние годы регулятор все активнее смещает акцент с формального надзора за устойчивостью банков к защите прав потребителей финансовых услуг.
Что подорожает в Казахстане с июня
Начало лета сопровождается очередным витком роста тарифов и расходов как для бизнеса, так и для населения.
Одним из наиболее чувствительных вопросов остается возможное повышение тарифов КТЖ. Национальный перевозчик направил заявку на масштабный пересмотр тарифов на услуги магистральной железнодорожной сети на 2026-2030 годы с предполагаемым введением новых условий с 1 июня.
Согласно планам компании, стоимость перевозок для грузов 1-2 классов, включая уголь, зерно, железную руду и удобрения, может вырасти в 2,1-3,1 раза. Для грузов 3 класса рост оценивается в 1,8-2,4 раза. Повышение не затрагивает только социальный четвертый класс грузов.
В Астане хотят заметно увеличить стоимость электроэнергии
В Астане могут повысить тариф на электроэнергию. С таким предложением на публичных слушаниях в Комитете по регулированию естественных монополий выступил председатель правления «Астана-РЭК» Руслан Абжанов.
По его словам, компания подала заявку на увеличение предельной цены на электроэнергию с 31,18 до 35,07 тенге за кВтч. Рост может составить 12,5%.
«Астана-РЭК» подана заявка на увеличение предельной цены на электрическую энергию с 31,18 до 35,07 тенге/кВтч (+12,5%)», – сказал Руслан Абжанов.
Новые правила могут вступить уже совсем скоро – 6 июня.
Автострахование станет заметно дороже
В июне вступают в силу изменения в системе обязательного автострахования, которые приведут к росту стоимости полисов для значительной части водителей.
Согласно новым правилам:
- шаг скидки за безаварийное вождение снижается с 5% до 3%;
- максимальная скидка уменьшается с 50% до 30%.
Фактически это означает сокращение бонусов даже для дисциплинированных водителей.
По оценкам участников рынка, стоимость полисов ОГПО может вырасти примерно на 20-40%.
Кроме того, страховые компании получают возможность активнее использовать индивидуальные тарифы в зависимости от оценки рисков конкретного водителя.
«КазТрансОйл» повышает тарифы на экспорт нефти
С 1 июня 2026 года «КазТрансОйл» повышает тариф на транспортировку нефти по магистральным трубопроводам в целях экспорта за пределы Казахстана.
Новый тариф составит 12 500 тенге за одну тонну на 1000 километров без учета НДС (рост в 10,6%).
Подорожают облачные сервисы и бухгалтерские программы
С 1 июня в Казахстане меняются тарифы сервиса «1С:Предприятие через интернет» («1С:Фреш»).
Наиболее заметный рост – до 30% – затронет:
- тарифы «Расширенный»;
- «Бюджет»;
- MadiMed;
- дополнительные сеансы и базы.
Популярные конфигурации для малого бизнеса, торговли, ОСИ и строительных организаций подорожают примерно на 25%.
Для предпринимателей это означает дальнейший рост расходов на цифровую инфраструктуру и бухгалтерское сопровождение.
Грузоперевозчиков переводят на обязательную цифровую регистрацию
С 1 июня 2026 года завершается действие отсрочки, касающейся обязательной регистрации транспортных документов в Единой системе управления транспортными документами. Теперь перевозчики, использующие грузовые автомобили массой свыше 3,5 тонны, обязаны оформлять путевые листы и товарно-транспортные накладные в электронной системе.
Это одно из наиболее значимых изменений для транспортной отрасли за последнее время. Государство получает возможность практически в режиме реального времени отслеживать маршруты движения грузов, информацию о перевозчиках, отправителях и документации.
Лето принесет новые международные рейсы
Июнь также станет месяцем активного расширения международного авиасообщения.
Авиакомпания SCAT запускает новые рейсы из Шымкента:
- в Санкт-Петербург – с 1 июня;
- в Тель-Авив – с 9 июня.
Кроме того, со 2 июня SCAT открывает новое международное направление Астана – Улан-Батор, которое станет первым прямым авиасообщением между Казахстаном и Монголией.
Air Astana запускает новые рейсы:
- Астана – Гуанчжоу;
- Астана – Ларнака;
- Алматы – Ларнака.
Все маршруты будут обслуживаться на Airbus A321LR.
FlyArystan продолжает расширять международную сеть:
- с 6 июня запускается маршрут Актау – Батуми;
- с 26 июня – рейс Актау – Урумчи.
AZAL с 16 июня начинает выполнять регулярные рейсы по маршруту Шымкент – Баку дважды в неделю.
Казахстан усиливает железнодорожное сообщение с курортными зонами
С 16 июня в Казахстане запускают 15 дополнительных железнодорожных маршрутов на летний период.
Новые поезда свяжут Астану, Алматы, Караганду, Актобе, Семей, Усть-Каменогорск, Кызылорду и Павлодар с туристическими и курортными направлениями, включая Балхаш и Достык.
Дополнительно будет создано около 550 тыс. пассажирских мест. Кроме того, с 1 июня запускается новый поезд Караганда – Балхаш. В летний сезон КТЖ также увеличивает составность поездов: вместо стандартных 13-15 вагонов часть составов будет включать до 19-21 вагон.
Июнь пройдет без длинных праздничных выходных
Дополнительных государственных выходных в июне 2026 года не предусмотрено.
При пятидневной рабочей неделе казахстанцев ожидают:
- 22 рабочих дня;
- 8 выходных дней.
Главной особенностью июня 2026 года становится сочетание сразу нескольких тенденций: усиление государственного контроля, рост требований к прозрачности бизнеса, постепенное удорожание инфраструктурных услуг и дальнейшая цифровизация экономики.
Для предпринимателей это означает необходимость адаптации к более жестким требованиям государства и росту операционных расходов. Для населения – продолжение тенденции к увеличению стоимости жизни и постепенному росту повседневных затрат.
