Жамбылцы переезжают жить и работать в северные области Казахстана и ВКО
По итогам прошедшей в Таразе ярмарки вакансий 138 жамбылских семей намерены переехать в СКО, ВКО, Костанайскую и Павлодарскую области. По мнению специалистов, южан привлекают выгодные условия госпрограммы, а также большое количество вакансий.
Покорение северо-востока
В конце мая в Таразе состоялась межрегиональная ярмарка вакансий в рамках реализации одного из направлений Программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017–2021 годы. На мероприятии было представлено 4 659 предложений от 1 255 государственных учреждений и частных компаний СКО, ВКО, Павлодарской и Костанайской областей.
Глава облуправления занятости и социальных программ Тимуржан Нурымбетов сообщил, что из 10 районов области и города Тараза в ярмарке приняли участие свыше 600 человек и 138 жамбылских семей по итогам ярмарки изъявили желание переехать. По его словам, в СКО намереваются отправиться 42 семьи, в ВКО – 44, в Костанайскую и Павлодарскую – 27 и 25 соответственно.
Одни уехали, другие приехали
По словам заместителя главы облуправления занятости и социальных программ Сейдахмета Сейтбекова, одной из целей программы является уменьшение дефицита кадров. По его данным, на севере Казахстана не хватает педагогов, медиков, специалистов сельского хозяйства – механизаторов, агрономов, ветврачей, технических работников крестьянских хозяйств.
«В СКО около 25–30 тысяч вакансий, в основном в сфере сельского хозяйства, – рассказал чиновник. – Для сравнения: в Жамбылской области 2 000–2 500 единиц вакантных мест. Одна из причин нехватки кадров на севере Казахстана – выезд местного населения на заработки в соседнюю Россию».
Сейдахмет Сейтбеков подчеркнул, что в обязанности отправляющей стороны входят разъяснение инструментов программы и консультации. Все остальные расходы берут на себя госорганы принимающих регионов.
«На ярмарке жамбылцы тет-а-тет пообщались с работодателями, получили необходимую информацию, обменялись контактами, – сообщил собеседник. – Некоторые жамбылцы сначала едут на разведку – знакомятся с будущими условиями жизни, а после возвращаются и уже с семьями едут на ПМЖ. Хотя много и тех, кто сразу уезжает».
Как отметил г-н Сейтбеков, средний возраст воспользовавшихся этой программой – от 34 до 45 лет. Практически все имеют либо высшее, либо среднее специальное образование. Те же, кто не имеет специальности или хочет получить еще одну, могут пройти там курсы переобучения. К слову, среди желающих переехать оказался пенсионер-полицейский.
Притягательные фишки
В облуправлении занятости и социальных программ считают предусмотренные для переезжающих условия привлекательными. Так, государство берет на себя расходы на переезд, аренду жилья и оплату коммунальных услуг, предоставляет льготные кредиты, земельные участки, возможность получить гранты.
«На одного члена семьи выдается единовременная денежная помощь в размере 90 тыс. тенге, – уточнил Сейдахмет Сейтбеков. – К примеру, если есть трое детей, то на пятерых членов семьи выдадут почти полмиллиона – 450 тыс. тенге. Государство в течение года перечисляет ему на расчетный счет компенсацию за наем жилья и оплату коммунальных услуг. Но есть «потолок»: за жилье в городе семья из трех человек будет получать 50,5 тыс. тенге. Если в семье четверо, то выплата будет составлять 63 тыс. тенге, пять и более – около 75тыс. тенге. Молодежь и многодетные семьи могут получить безвозвратные гранты размером в полмиллиона тенге. На них уже можно приобрести пару коров. Детей, переехавших без очереди, обустраивают в дошкольные учреждения. Также выдают кредиты с процентной ставкой в 6,5% годовых».
Еще жамбылцы и уже не жамбылцы
Выпускник технического лицея Тараза 24-летний Куаныш Шарип, посетивший ярмарку, рассказал «Курсиву», что планирует переехать в Северо-Казахстанскую область после предстоящей женитьбы.
«В Таразе очередь на квартиру составляет несколько десятков тысяч человек. А там мне сказали, есть возможность в течение года получить квартиру. Я рос в ауле, поэтому, возможно, сменю специальность электрика и займусь крестьянским хозяйством», – поделился молодой человек.
Сейдахмет Сейтбеков подтвердил возможность со временем получить жилье. Так, в этом году в СКО по программе продуктивной занятости в пилотном режиме строится 250 многоквартирных домов для переселенцев. Квартиры будут сданы уже в сентябре-октябре. А в ВКО, в Павлодаре и Костанае начнут строить в 2020 году.
«Первые пять лет получившие квартиры будут платить аренду, а после им будет предоставлено право приватизировать жилье, выкупив его по остаточной стоимости. Ежегодно стоимость жилья ввиду так называемого износа уменьшается примерно на 2–3%», – отметил чиновник.
По словам Сейдахмета Сейтбекова, в трудодефицитные регионы страны за четыре месяца этого года уже переехали 45 семей жамбылцев (123 человека). А в предыдущие два года из Жамбылской области переселились 252 семьи (около тысячи человек).
«В 2017 году из Кордайского района, 30% населения которого составляют дунгане, в СКО переехали 27 семей крестьян этого традиционно занимающегося земледелием этноса, – привел пример замначальника управления. – В кордайских селах Масанчи и Сор-Тобе практически не осталось свободной земли. На новом же месте они давно обжились, открыли крестьянские хозяйства, живут хорошо».
