С начала 2018 года в 4-х ведомствах внедрена новая система оплаты труда государственных служащих. Помимо этого праздничные премии заменены на бонусы по итогам года. Эксперты считают, что новая система повысит эффективность госаппарата.
Как сообщает Агентство по делам государственной службы и противодействию коррупции РК, уже с января нынешнего года служащие 4-х государственных органов получат заработную плату по новой системе. По этой схеме значительное повышение оплаты труда ожидается в регионах. К примеру, на областном уровне минимальный размер заработной платы на низовой должности повысится с 62 тыс. до 117 тыс. тенге. В центре − с 84 тыс. до 136 тыс. тенге».
В...